Het ontwerp van een open kantoor kan aanzienlijk variëren, afhankelijk van de behoeften en specifieke kenmerken van het bedrijf. Een gemeenschappelijke noemer zijn lineaire bureauopstellingen. Het bureaugedeelte kan echter ook gemixt worden met zitgroepen, kleine vergaderruimtes, koffiecorners en dergelijke.
Voor de algemene verlichting in een kantoortuin wordt een directe/indirecte oplossing aanbevolen. Pendelarmaturen geven structuur aan de ruimte en zorgen voor een verblindingsvrije werkomgeving.
De voorwaarden voor visuele communicatie zijn vooral belangrijk in termen van kantoortuinverlichting, omdat het bepaalt hoe goed mensen elkaars gezichten kunnen zien en daardoor elkaars gezichtsuitdrukkingen kunnen lezen om elkaar beter te begrijpen. Meer licht op de wanden en het plafond zorgt voor visueel comfort en draagt bij aan het welzijn van de medewerkers.
Sensoren voor aanwezigheidsdetectie kunnen gebruikt worden in de armaturen of op centrale locaties om energie te besparen wanneer werkplekken onbezet zijn. In een 40-urige werkweek wordt misschien wel 30-40% van de tijd door de werknemers buiten kantoor doorgebracht voor afspraken en zakenreizen. Ook het thuis werken zorgt ervoor dat minder kantoorwerkplekken bezet zijn.
Verlichtingseisen in EN-12464-1
Type of task / activity area |
Lux-level (Em) |
Glare rating (UGRL) |
Uniformity (U0) |
Colour rendition (Ra) |
Em,z | Em,wall | Em,ceiling | Specific requirements |
|
required | modified | U0 ≥ 0,10 | |||||||
Writing, typing, reading, data processing | 500 | 1000 | 19 | 0,60 | 80 | 150 | 150 | 100 | Illuminances: min 50 lux Ceiling illuminance min 30 lux. Cylindrical illuminance: not applicable |